Projectleider klantreis Mentaal Gezondheidsnetwerk Noord- en Midden Limburg

Over het Mentaal Gezondheidsnetwerk
Het Mentaal Gezondheidsnetwerk Noord- en Midden-Limburg (MGN-NML) werkt aan een samenhangend, toegankelijk en effectief mentaal gezondheidsstelsel in de regio. Binnen dit netwerk werken zorg- en welzijnsorganisaties, gemeenten en andere partners samen aan vernieuwing en betere aansluiting van zorg op de behoefte van inwoners.

De opdracht
Als projectleider Klantreis begeleid je de opschaling en implementatie van het thema Klantreis binnen het Mentaal Gezondheidsnetwerk. Je bent verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen, implementeren en evalueren van de vier functies van het netwerk, en zorgt dat deze duurzaam worden ingebed in de regionale praktijk.

Jouw resultaten
In deze rol realiseer je concrete resultaten, waaronder:

• Opzetten, faciliteren en borgen van lokale samenwerkingen op uitvoerend, organisatorisch en bestuurlijk niveau;
• Continueren en zelfstandig laten functioneren van DOCO’s en verkennende gesprekken;
• Vormgeven en overdraagbaar maken van de transfertafel;
• Faciliteren van randvoorwaarden zodat zorg- en welzijnsprofessionals optimaal kunnen deelnemen;
• Actief deelnemen aan projectgroepen en verbindingen leggen tussen regionale initiatieven.

• Een zelfstandige functie met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling voor 24 uur per week, met een duur van 3 jaar;
• Een dienstverband voor bepaalde tijd;
• Je kunt lid worden van de Personeelsvereniging, waardoor jij samen met je collega’s deel kunt nemen aan ontspannende activiteiten;
• Persoonlijke ontwikkeling staat voorop, bijvoorbeeld door het volgen van een opleiding of online trainingen, waaronder verdieping in AFAS.

Je bent een stevige en verbindende projectleider die goed kan schakelen tussen beleid en uitvoering. Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en weet mensen mee te nemen in verandering.

Je beschikt over:

• Ervaring met projectmanagement en het aansturen op doelen, tijd, kwaliteit en budget;
• Je beschikt over een HBO-opleiding;
• Vermogen om duurzame samenwerkingen op te zetten en te onderhouden op verschillende niveaus;
• Overzicht en coördinatievermogen over meerdere parallelle trajecten;
• Een analytische en gestructureerde aanpak, met oog voor fasering en opschaling;
• Vaardigheid in motiveren, informeren en betrekken van netwerkpartners op het juiste moment.

Evaluatie en voortgang
Er vinden tussentijdse evaluaties plaats, ieder half jaar vanaf maart 2026, om voortgang en resultaten te bespreken.

Ben jij enthousiast en sta je al in de startblokken om te solliciteren? Klik dan op de knop ‘Solliciteren’ en laat je CV en motivatiebrief achter!

Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Stephan Hermsen via s.hermsen@provico.nl.